به گزارش خبرگزاری مهر، مهدی جمالی نژاد گفت: در این مدت مجوز جذب و بکارگیری ۷۵۴ نیروی قرارداد کار معین در شهرداری‌های ۹ استان و کلانشهرهای اصفهان و مشهد از میان واجدین شرایط که به صورت غیرمستقیم در شهرداری‌ها در حوزه ستادی، مناطق و سازمان‌های وابسته در مشاغل کارمندی مشغول به کار بوده اند، صادر شد.

وی اضافه کرد: این مجوزها بر اساس شاخص‌های تعیین شده شامل مدرک تحصیلی، سابقه خدمت و مصاحبه کتبی، به ترتیب نمره فضلی و رعایت شرایط احراز در سقف سهمیه تخصیصی سازمان اداری و استخدامی کشور صادر شده است.

وی با بیان اینکه این مجوز در سال ۱۴۰۰ نیز برای ۵۲۶۱ نیروی قرارداد کار معین در شهرداری‌های ۲۸ استان و چند کلانشهر صادر شد، بر تسریع در انجام ارزیابی مربوطه و اجرای فرآیند مجوز قرارداد کار معین در شهرداری‌ها و استانداری‌ها تاکید نمود و گفت: صدور این مجوزها در سال جاری نیز در دستور کار سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور قرار دارد.

جمالی نژاد همچنین اعلام کرد: در اجرای ماده ۶ آئین نامه اجرایی قانون نحوه تعدیل نیروی انسانی و در راستای ارج نهادن به سرمایه‌های انسانی و همچنین ایجاد ثبات و امنیت شغلی، افزایش انگیزه خدمتی کارمندان پیمانی شهرداری‌ها و سازمان‌های تابعه؛ نسبت به تبدیل وضعیت استخدامی ۳۴۰ نفر از کارمندان پیمانی واجد شرایط در شهرداری‌های استان‌های گیلان، سیستان و بلوچستان، یزد، قزوین و مرکزی به رسمی آزمایشی اقدام شده است.